大学MOOC 体育管理学(深圳大学)1452397167 最新慕课完整章节测试答案

第一章第一课时的随堂测验题选做

1、单选题：
‌梅奥通过霍桑试验得出，人是（     ）‏‌‏‌A、经纪人          B、社会人              C、理性人          D、复杂人‏‌‏
选项：
A: 经纪人
B: 社会人
C: 理性人
D: 复杂人
答案: 【 社会人】

2、单选题：
‍霍桑试验表明（     ）‍‍‍‍A、非正式组织对组织目标的达成是有害的‍‍B、非正式组织对组织目标的达成是有益的‍‍C、企业应采取一切措施来取缔非正式组织‍‍D、企业应该正视非正式组织的存在‍‍‍
选项：
A: 非正式组织对组织目标的达成是有害的
B: 非正式组织对组织目标的达成是有益的
C: 企业应采取一切措施来取缔非正式组织
D: 企业应该正视非正式组织的存在
答案: 【 企业应该正视非正式组织的存在】

3、单选题：
‌行为科学理论认为，人是(     )。​‌​‌A、经济人          B、社会人           C、 复杂人        D、自我实现人​‌​
选项：
A: 经济人
B: 社会人
C: 复杂人
D: 自我实现人
答案: 【 社会人】

4、单选题：
​古典管理理论认为，人是(     )。‍​A、经济人          B、自我实现人      C、 复杂人         D、社会人‍​‍
选项：
A: 经济人
B: 自我实现人
C: 复杂人
D: 社会人
答案: 【 经济人】

5、单选题：
‌企业中存在着“非正式组织”的观点来源于(    )‌‌A、现代管理理论   B、管理过程理论    C、科学管理理论   D、霍桑试验结论‌‌‌
选项：
A: 现代管理理论
B: 管理过程理论
C: 科学管理理论
D: 霍桑试验结论
答案: 【 霍桑试验结论】

6、判断题：
‌著名的“霍桑试验”分为四个阶段：工场照明试验、电器装配室试验、大规模的访问与普查及电话线圈装配工试验。    (    )‏
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

7、判断题：
‎梅奥通过"霍桑实验"得出职工是"经济人" （    ）‎
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 错误】

8、填空题：
​简述霍桑试验的几个阶段。‌
答案: 【 4】

第三课时随堂小测验

1、单选题：
​根据“需要层次论”，人的最高层次的需要是（      ）‌​A、社交的需要                 B、尊重的需要‌​C、感情的需要                 D、自我实现的需要‌​‌
选项：
A: 社交的需要 
B: 尊重的需要
C: 感情的需要
D: 自我实现的需要
答案: 【