大学MOOC 组织行为学(江西理工大学)1458536162 最新慕课完整章节测试答案

第一章单元测验

1、单选题：
‌组织行为学是研究下述哪方面规律性的科学（  ）​
选项：
A: 一切人的心理活动
B: 一切人的行为
C: 一定组织中的人的心理与行为
D: 一切人的心理与行为
答案: 【 一定组织中的人的心理与行为】

2、单选题：
‏在明兹伯格管理角色类型划分中，以下何种角色为核心管理角色（  ）​
选项：
A: 头面人物
B: 领导者
C: 谈判者
D: 混乱处理者
答案: 【 混乱处理者】

3、单选题：
‏关于组织成立的条件，下列叙述错误的是（  ）‌
选项：
A: 是一个社会技术系统
B: 是一个开放的系统
C: 组织成员有各自的目标
D: 组织与环境之间有一定的边界
答案: 【 组织成员有各自的目标】

4、单选题：
‌组织行为与领导力的研究对象层次不包含以下哪个选项（  ）‍
选项：
A: 个体
B: 群体
C: 组织
D: 社会
答案: 【 社会】

5、单选题：
‏不同层次领导者所需能力结构是有差异的，对于高层领导者而言，最重要的能力是（  ）‎
选项：
A: 技术技能
B: 人际技能
C: 概念技能
D: 沟通技能
答案: 【 概念技能】

第三章单元测验

1、单选题：
‎在组织行为学中，把个人顺利完成某种活动所必须具备的心理特征称为（  ）‍
选项：
A: 气质
B: 性格
C: 能力
D: 个性
答案: 【 能力】

2、单选题：
‍人们根据最初获得的信息所形成的印象不易改变，甚至会左右以后获取新信息的解释，这种知觉属于（  ）‎
选项：
A: 知觉防御
B: 晕轮效应
C: 首因效应
D: 定型效应
答案: 【 首因效应】

3、单选题：
​该类人反应速度慢、灵活性差，但稳定性强。他们自制、镇静、安静，适合从事外科医生、出纳员能职业。这类人的气质类型属于（  ）‌
选项：
A: 多血质
B: 粘液质
C: 胆汁质
D: 抑郁质
答案: 【 粘液质】

4、单选题：
‍价值观是一个人对周围客观事物意义、重要性的总体评价与看法。下列属于经济型价值观叙述的是（  ）‎
选项：
A: 以知识和真理为中心的价值观，把追求真理看得高于一切
B: 以权力地位为中心的价值观，把权力和地位看得最有价值
C: 以信仰为中心的价值观，认为信仰是人生最富有价值的
D: 以经济、实惠为中心的价值观，认为个人财富的实现是最有价值的
答案: 【 以经济、实惠为中心的价值观，认为个人财富的实现是最有价值的】

5、单选题：
‏“士别三日，当刮目相待”这一典故提示我们在管理实践中应该尽量克服知觉（  ）带来的不良影响，用发展的眼光看问题‏
选项：
A: 选择性
B: 恒常性
C: 完整性
D: 理解性
答案: 【 恒常性】

第四章单元测验

1、单选题：
‌组织承诺是指员工对特定组织及其目标的认同，并希望维持组织成员身份的一种心理状态。强调员工承诺是发自内心的，无任何外力压迫的组织承诺特征是（  ）‌
选项：
A: 清晰性
B: 持久性
C: 自愿性
D: 公开性
答案: 【 自愿性】

2、单选题：
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