大学MOOC 创业管理导论(江苏海洋大学)1001754083 最新慕课完整章节测试答案

1.发现机会并产生创意的好的途径通常有哪些？

1、多选题：
‏‌‏发现机会并产生创意的好的途径通常有哪些？‌
选项：
A: 从市场缺失中发现机会
B: 从消费者不满或烦恼中发现机会
C: 从专利公告和法规变化中寻找机会
D: 偶然和意外中感悟发现机会
E: 运用特性延伸法探索机会
答案: 【 从市场缺失中发现机会;
从消费者不满或烦恼中发现机会;
从专利公告和法规变化中寻找机会;
偶然和意外中感悟发现机会;
运用特性延伸法探索机会】

创业活动概述

1、单选题：
下列选项中，哪个不属于创业基本要素（）？​
选项：
A: 资源
B: 机会
C: 创业团队‍
D: 创业
答案: 【 创业】

2、单选题：
创业活动的主体是（）​
选项：
A:  政府
B:  创业者
C: 投资家
D: 大企业
答案: 【  创业者】

3、单选题：
‍ 影响企业成长模式选择的因素不包括 ​
选项：
A:  企业资源 
B: 内部环境
C: 外部环境
D: 行业发展 
答案: 【 内部环境】

4、单选题：
‏企业成长的核心内容是（）‏
选项：
A:  结构的创新质量的提升
B:   企业规模的扩大
C:    企业结构的更新
D: 企业数量增加
答案: 【  结构的创新质量的提升 】

5、单选题：
‌ 钱德勒提出的企业成长的四种基本战略不包括: ​
选项：
A: 横向合并
B: 垂直一体化
C: 横向一体化
D: 多元化
答案: 【 横向一体化】

6、单选题：
​企业同时经营两种以上基本经济用途不同的产品或服务的一种发展战略是‌
选项：
A: 市场渗透
B: 市场开发
C: 产品开发
D: 多元化
答案: 【 多元化 】

7、单选题：
‍ 依据国际劳工组织 “SYB”培训手册要求，创业过程的第一阶段是（） ‌
选项：
A: A、评估市场
B: B、人员组织
C: C、企业构想
D: D、开办企业 ‍
答案: 【 C、企业构想 】

8、单选题：
‏波特的行业地位战略不包括（）‌
选项：
A: A、总成本领先战略
B: B、差异化战略
C: C、目标集聚战略
D: D、市场开发
答案: 【 D、市场开发】

9、单选题：
‍ 创业本质就是说创业是一种（）​
选项：
A: A、方法
B: B、过程
C: C、精神
D: D、以上都是
答案: 【 D、以上都是】

10、单选题：
‏ 在现有产品的基础和现有市场的基础上，努力增加销售，以维持和提高市场占有率是： ‌
选项：
A: A、市场渗透
B: B、市场开发
C: C、产品开发
D: D、多元化
答案: 【 A、市场渗透】

11、多选题：
‏ 依据国际劳工组织 “SYB”培训手册要求，创业过程包括企业构想、人员组织与（ ）。‌
选项：
A: A、评估市场
B: B、产品销售
C: C、资金筹措
D: D、开办企业
答案: 【 A、评估市场;
C、资金筹措;
D、开办企业】

12、多选题：
‏依据国际劳工组织 “SYB”培训手册要求，创业过程包括企业构想、开办企业与（ ）。‏
选项：
A: 产品销售
B: 评估市场
C: 资金筹措
D: 人员组织
答案: 【 评估市场;
资金筹措;
人员组织】

13、多选题：
‏ 创业环境是（ ）‎
选项：
A: 不可预测
B: 不确定
C: 模糊的
D: 确定的
答案: 【 不可预测;
不确定;
模糊的】

14、多选题：
‏下列选项中，属于可识别的创业机会要素的有（   ）​‏​
选项：
A: A、人力资源
B: B、自然资源 
C: C 产业政策
D: D、新研制产品
答案: 【 B、自然资源  ;
C 产业政策;
D、新研制产品】

15、判断题：
‎创业需要经历一个阶段化的发展周期。 （）​‎​
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

16、判断题：
‌创业可以让学生以更具创业精神来思考与行动，是实现价值追求的实践。‍
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

17、判断题：
‎​创业需要具有开拓向上的勇气和激情。 （  ）​‎​
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

18、判断题：
‍创业需要直面挫折和容许失败，拥有和弘扬团队精神。（  ）‍
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

19、判断题：
​创业是利用现有资源，寻找机会加以实施，并创造价值的活动。（ ）​​​
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 错误】

成功的创业者

1、单选题：
‌对每一个创业者来讲，学会发现问题与()是关键。‏
选项：
A: 面对问题
B: 思考问题的起因
C: 分析问题
D: 解决问题的方法
答案: 【 解决问题的方法】

2、单选题：
‌创业者最大的特点是（ ）。​
选项：
A: 有创新思维
B:  有钱
C: 有人脉
D: 有背景
答案: 【 有创新思维】

3、单选题：
​ 创业者通常（）比较强。‍
选项：
A: 依赖性
B: 拖延性
C: 懒惰性
D: 自主性
答案: 【 自主性】

4、单选题：
‏ 下列对创业者特征叙述不正确的是（）。‏
选项：
A:  自主性强
B: 动性强
C: 放荡不羁
D: 善于发现机会
答案: 【 放荡不羁 】

5、单选题：
‌创业者具备的自由中不包括（）。‍
选项：
A: .时间
B: 决策 
C: 资金
D: 人脉
答案: 【 人脉】

6、单选题：
‍ 下列哪项技能是创业者技能中最重要的（）。‍
选项：
A:  控制内心冲突的能力
B: 发现因果关系的能力
C: 洞察力，发现细微处的商机
D:  应变能力，灵活应对环境的变化
答案: 【  应变能力，灵活应对环境的变化】

7、单选题：
‏ “当20%的人在干的时候他在干，当80%的人在干的时候他已经撤了”反映了创业者的什么特征（）。‍
选项：
A: 善于时间管理
B:  具有创新思维
C: 善于发现问题
D: 能客观看待事物
答案: 【  具有创新思维】

8、单选题：
‎ 马斯洛提出动机理论的核心是（）。​
选项：
A: 期望理论   
B: 需要层次理论
C: 成就需要理论
D: 双因素理论
答案: 【 需要层次理论 】

9、单选题：
​ 创业者抓住新的商业机会，创办新的企业，谋求商业利润，同时谋求新创企业的生存、成长与发展，这属于（）‌
选项：
A: 生存型创业
B: 机会型创业
C: 个体创业
D: 公司创业
答案: 【 个体创业】

10、单选题：
‏ 创业行为动机出于个人抓住现有机会并实现价值的强烈愿望，这属于（）‏
选项：
A: 生存型创业
B: 机会型创业
C: 个体创业
D: 公司创业
答案: 【 机会型创业】

认知创业机会

1、单选题：
‏ 下列选项中，哪个不属于可识别的创业机会要素（    ）？‎
选项：
A: 自然资源
B: 新研制产品
C: 农产品
D: 资金
答案: 【 资金】

2、单选题：
‎‎下列选项中，哪个不属于可识别的创业机会要素（    ）？‎‎‎
选项：
A: 自然资源
B: 人力资源
C: 农产品
D: 新研制产品
答案: 【 人力资源 】

3、单选题：
‎‌下列选项中，哪个不属于可识别的创业机会要素（    ）？‌‎‌
选项：
A: 自然资源
B: 新研制产品
C: 资金
D: 消费品
答案: 【 资金 】

4、单选题：
‏​下列选项中，哪个不属于可识别的创业机会要素（    ）？​‏​
选项：
A: 资金
B: 新研制产品
C:  产业政策
D: 自然资源
答案: 【 资金 】

5、单选题：
‏东海县是我国水晶矿藏量最为丰富的地区之一，当地大学生围绕水晶产品加工创办企业，请问采用（     ）要素识别创业机会。‎‏‎
选项：
A: 农产品
B: 新研制产品
C:  产业政策
D: 自然资源
答案: 【 自然资源】

6、单选题：
​‌3D打印机正在被广泛应用于各行各业，小王和他的团队成员在港城创办了应用于术前医疗3D打印技术公司，请问采用（     ）要素识别创业机会。‌​‌
选项：
A: 农产品
B: 新研制产品
C:  产业政策
D: 产业政策
答案: 【 新研制产品 】

7、多选题：
‍下列选项中，属于可识别的创业机会要素的有（    ）。​‍​
选项：
A: 农产品
B: 新研制产品
C: 产业政策
D: 自然资源
答案: 【 农产品 ;
新研制产品 ;
产业政策 ;
自然资源】

8、多选题：
‏下列选项中，属于可识别的创业机会要素的有（    ）。‌‏‌‏‌‌‏‌
选项：
A:  自然资源
B: 人力资源
C: 农产品
D: 新研制产品
答案: 【  自然资源 ;
农产品 ;
新研制产品】

9、多选题：
‌​下列选项中，属于可识别的创业机会要素的有（    ）。​‌​
选项：
A: 人力资源
B: 自然资源
C: 产业政策
D: 新研制产品
答案: 【 自然资源;
产业政策 ;
新研制产品】

10、多选题：
‎大学生格子铺创业基地，汇集了大学生众多的家乡土特产、学生喜欢的最新上市新品。请问大学生遵循（    ）创业机会要素选择的。‍‎‍
选项：
A: 农产品
B: 新研制产品
C:  产业政策
D: 自然资源
答案: 【 农产品;
新研制产品】

11、多选题：
‍在创业目标内容包括（）‏‍‏
选项：
A: 干什么
B: 怎么干
C: 干的结果
D: 家庭的未来
答案: 【 干什么 ;
怎么干 ;
干的结果 】

12、判断题：
‍具有潜在需求的消费品与新研制产品不可作为新的创业机会。‏
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 错误】

13、判断题：
‍‎有应用前景的新技术发展可以作为识别创业机会要素（  ）‎‍‎
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

14、判断题：
‌​根据生产要素的成本和可得性可以识别创业机会。（  ）​‌​
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

15、判断题：
​可供利用的自然资源也是我们可以考虑的创业机会。（  ）‏​‏
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

16、判断题：
​‌创业机会的识别必须建立具有丰富资源基础上。（   ）‌​‌
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 错误】

17、判断题：
​‍创业的成功与否，无论是项目选择与市场定位做的怎么样，还是长久的来看企业的发展，归根结底都取决于竞争力和如何将竞争力转化为竞争优势并进一步转化为成功。‍​‍
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

18、判断题：
‏‏创业的成功与否，无论是项目选择与市场定位做的怎么样，还是长久的来看企业的发展，归根结底都取决于竞争与合作关系的处理。‏‏‏
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 错误】

19、判断题：
‍创业目标是指创业者在创业过程中努力争取达到的预期结果。‍
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

创业团队随堂测试

1、单选题：
‏在唐僧的团队中，下列哪个成员起着监督的作用？（）​
选项：
A: 沙僧
B: 唐僧
C: 孙悟空
D: 猪八戒
答案: 【 猪八戒】

2、单选题：
‍以下属于优秀团队的共同特性的是（  ）‍
选项：
A: 凝聚力
B: 完整性 
C: 收获观念
D: 都包括
答案: 【 都包括】

3、单选题：
‎小陈在团队中总是能够创新，时常产生各种新的有效的想法，他在团队中扮演的角色是（   ）。‏
选项：
A: 推动者
B: 实施人员
C: 谋士
D: 领导
答案: 【 谋士】

4、单选题：
‍在团队发展过程中，团队领导的支持作用不包括（   ）。‍
选项：
A: 帮助团队成员发展技能
B: 帮助团队成员获取相关知识  
C: 不直接参与团队成员的工作，任由他们自由发挥
D: 促进组织目标和团队目标的实现
答案: 【 不直接参与团队成员的工作，任由他们自由发挥】

5、单选题：
‏不同类型的团队有不同的特点，其中项目团队的主要特点是（   ）。‌
选项：
A: 主要职责是处理日常工作
B: 包括消费者和供应商
C: 能够减少作决策的时间 
D: 使每个团队成员都满意
答案: 【 使每个团队成员都满意】

6、单选题：
‎为了能够顺利完成团队任务、解决团队可能面临的问题，团队需要进行科学有效的决策。决策过程的最后一步是（   ）。‏
选项：
A: 获得信息
B: 提出多个解决方案 
C: 实施并督导解决方案 
D: 作出决定
答案: 【 实施并督导解决方案 】

7、单选题：
‏为了使团队之间融洽相处，团队之间要分享彼此的目标和计划，对此做法不正确的是（   ）。‎
选项：
A: 确保各方的人员配置相同
B: 确保各方的目标相互协调
C: 确保各方计划相互协调 
D: 充分理解对方的观点
答案: 【 确保各方的人员配置相同】

8、单选题：
‎研发部常常采取投票的方式选择最终方案，这种达成协议的方式的优点是（  ）。‌
选项：
A: 所有团队成员都能一致接受协议
B: 有利于协议得到更好地开展
C: 能够减少作决策的时间 
D: 使每个团队成员都满意
答案: 【 能够减少作决策的时间 】

9、单选题：
‍相对于个人来说，团队工作有很多优势，关于“合理决策”这一优势，说法正确的是（   ）。‏
选项：
A: 更多的人参与讨论并发表意见
B: 负责人一人说了算
C: 不同成员互相配合完成工作  
D: 能够安排团队成员做他们擅长的工作
答案: 【 更多的人参与讨论并发表意见】

10、单选题：
​作为老板，想找（）的人才是比较难的。​
选项：
A: 学历高
B: 形象好
C: 可以信任并且胜任工作
D: 会开车
答案: 【 可以信任并且胜任工作】

11、多选题：
‏团队成员间的相互信任能为团队带来很多好处，不属于信任的表现是（   ）。​
选项：
A: 销售部门的团队成员常常私下议论别人 
B: 研发团队出了问题，却没人愿意站出来承担责任
C: 推广部门领导不懂得授权  
D: 技术团队成员彼此珍视，互相尊重
答案: 【 销售部门的团队成员常常私下议论别人 ;
研发团队出了问题，却没人愿意站出来承担责任;
推广部门领导不懂得授权  】

12、多选题：
‍团队与团队的融洽相处需要彼此了解，彼此了解的内容包括（   ）。​
选项：
A: 团队目标
B: 团队主张
C: 团队核心客户资料
D: 团队之间互相影响的方面
答案: 【 团队目标;
团队主张;
团队之间互相影响的方面】

13、多选题：
​团队领导可以通过各种方式帮助团队成员思考他们所学的知识，可采取的方式包括（   ）。​
选项：
A: 交流 
B: 让团队成员自行解决他们遇到的困难,任何时候不得求助
C: 开展主题活动
D: 要求团队成员为别人进行培训
答案: 【 交流 ;
开展主题活动;
要求团队成员为别人进行培训】

14、多选题：
‏公司对员工的升迁有明确的规定，而小赵认为如果表现突出，就应该得到提拔，面对这样的冲突，小赵的领导不应该采取的措施是（   ）。‏
选项：
A: 与小赵交流，倾听他的想法
B: 强调公司文化，严厉批评他的这种想法，强行压制
C: 如果这种情绪是团队情绪，应将其反映给上级管理人员
D: 确定团队有支持型的环境
答案: 【 与小赵交流，倾听他的想法;
如果这种情绪是团队情绪，应将其反映给上级管理人员;
确定团队有支持型的环境】

15、多选题：
‌一切友好的关系都是建立在信任的基础上的，但在团队中建立信任并不是一件容易的事情。在以下某领导行为中，能帮助他的团队营造信任氛围的是（   ）。‎
选项：
A: 他在会议中认真倾听团队成员的意见，并真诚地说出自己的看法
B: 他总是带头承认自己在工作中所犯的错误和过失
C: 他在会议中只表扬那些他比较喜欢的成员
D: 他在日常工作中，选择合适的团队成员赋予他们一定的职权，让他们作出决定和解决问题
答案: 【 他在会议中认真倾听团队成员的意见，并真诚地说出自己的看法;
他总是带头承认自己在工作中所犯的错误和过失;
他在日常工作中，选择合适的团队成员赋予他们一定的职权，让他们作出决定和解决问题】

16、多选题：
‌一个团队是否有授权的氛围表现在很多方面。不利于营造团队授权气氛的是（   ）。‏
选项：
A: 张总很重视对团队成员进行训练和培训
B: 李总常常把工作完全交给团队成员去做，自己不予任何干涉
C: 赵总了解每个团队成员的优势，并让他们发挥所长
D: 孙总常常与团队成员进行交流，允许并鼓励他们提问题
答案: 【 张总很重视对团队成员进行训练和培训;
赵总了解每个团队成员的优势，并让他们发挥所长;
孙总常常与团队成员进行交流，允许并鼓励他们提问题】

17、判断题：
​异质性团队在动荡时期更容易稳定‍
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

18、判断题：
‌创业团队和一般的群体在某些方面具有共性，如尽量使团队的每个人具有相同的兴趣爱好‍
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 错误】

19、判断题：
‎团队的领导不必有宽阔的胸怀‌
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 错误】

20、判断题：
‍优秀团队的成员之间应该能力互补各有所长​
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

21、判断题：
‏“领导者应真诚地说出自己的意见和想法，让团队成员完全了解所有与他们工作有关的事情”属于营造信任氛围中的开诚布公的方法。‏
选项：
A: 正确
B: 错误
答案: 【 正确】

创业融资

1、单选题：
‌在唐僧的团队中，下列哪个成员起着监督的作用？（）‌‌‌
选项：
A: 沙僧
B: 唐僧
C: 孙悟空
D: 猪八戒
答案: 【 猪八戒 】

2、单选题：
‍‏以下属于优秀团队的共同特性的是（  ）。‏‍‏
选项：
A:  凝聚力
B:  完整性
C: 收获观念
D: 都包括
答案: 【 都包括 】

3、单选题：
‌‏小陈在团队中总是能够创新，时常产生各种新的有效的想法，他在团队中扮演的角色是（   ）。‏‌‏
选项：
A:  推动者
B: 实施人员
C:  谋士
D: 领导
答案: 【  谋士】

4、单选题：
‎‍在团队发展过程中，团队领导的支持作用不包括（   ）。‍
选项：
A: 帮助团队成员发展技能
B: 帮助团队成员获取相关知识  
C: 不直接参与团队成员的工作，任由他们自由发挥
D: 促进组织目标和团队目标的实现
答案: 【 不直接参与团队成员的工作，任由他们自由发挥 】

5、单选题：
‍‍不同类型的团队有不同的特点，其中项目团队的主要特点是（   ）。‍‍‍‍‍‍‍‍
选项：
A:  主要职责是处理日常工作
B: 包括消费者和供应商
C: 能够减少作决策的时间
D: 使每个团队成员都满意
答案: 【 使每个团队成员都满意】

6、单选题：
​为了能够顺利完成团队任务、解决团队可能面临的问题，团队需要进行科学有效的决策。决策过程的最后一步是（   ）。​​​
选项：
A: 获得信息
B: 提出多个解决方案
C:  实施并督导解决方案 
D:  作出决定
答案: 【  实施并督导解决方案  】

7、单选题：
‎​为了使团队之间融洽相处，团队之间要分享彼此的目标和计划，对此做法不正确的是（   ）。​‎​‎​
选项：
A: 确保各方的人员配置相同
B: 确保各方的目标相互协调
C: 确保各方计划相互协调 
D: 充分理解对方的观点
答案: 【 确保各方的人员配置相同】

8、单选题：
‌‎研发部常常采取投票的方式选择最终方案，这种达成协议的方式的优点是（  ）。‎‌‎‌‎
选项：
A: 所有团队成员都能一致接受协议
B: 有利于协议得到更好地开展
C: 能够减少作决策的时间 
D: 使每个团队成员都满意
答案: 【 能够减少作决策的时间  】

9、单选题：
​相对于个人来说，团队工作有很多优势，关于“合理决策”这一优势，说法正确的是（   ）。‍​ ‍
选项：
A: 更多的人参与讨论并发表意见
B: 负责人一人说了算
C: 不同成员互相配合完成工作  
D: 能够安排团队成员做他们擅长的工作
答案: 【 更多的人参与讨论并发表意见】

10、单选题：
‌‎作为老板，想找（）的人才是比较难的。‎‌‎
选项：
A: 学历高
B: 形象好
C: 可以信任并且胜任工作
D: 会开车
答案: 【 可以信任并且胜任工作 】

11、多选题：
‎团队成员间的相互信任能为团队带来很多好处，不属于信任的表现是（  ）。‌‎‌‎‌‎‌
选项：
A: 销售部门的团队成员常常私下议论别人
B: 研发团队出了问题，却没人愿意站出来承担责任
C:  推广部门领导不懂得授权  
D: 技术团队成员彼此珍视，互相尊重
答案: 【 销售部门的团队成员常常私下议论别人;
研发团队出了问题，却没人愿意站出来承担责任;
 推广部门领导不懂得授权   】

12、多选题：
‏团队与团队的融洽相处需要彼此了解，彼此了解的内容包括（   ）。‎‏‎‏‎
选项：
A: .团队目标
B: 团队主张
C:  团队核心客户资料
D: 团队之间互相影响的方面
答案: 【 .团队目标;
团队主张 ;
团队之间互相影响的方面】

13、多选题：
‎团队领导可以通过各种方式帮助团队成员思考他们所学的知识，可采取的方式包括（   ）。‍‎‍‎‍
选项：
A: 交流 
B: 让团队成员自行解决他们遇到的困难,任何时候不得求助
C: 开展主题活动
D: 要求团队成员为别人进行培训
答案: 【 交流  ;
开展主题活动 ;
要求团队成员为别人进行培训】

14、多选题：
‍公司对员工的升迁有明确的规定，而小赵认为如果表现突出，就应该得到提拔，面对这样的冲突，小赵的领导不应该采取的措施是（   ）。‏‍‏‍‏
选项：
A: 与小赵交流，倾听他的想法
B: .强调公司文化，严厉批评他的这种想法，强行压制
C: 如果这种情绪是团队情绪，应将其反映给上级管理人员
D: 确定团队有支持型的环境
答案: 【 与小赵交流，倾听他的想法 ;
如果这种情绪是团队情绪，应将其反映给上级管理人员;
确定团队有支持型的环境】

15、多选题：
‍一切友好的关系都是建立在信任的基础上的，但在团队中建立信任并不是一件容易的事情。在以下某领导行为中，能帮助他的团队营造信任氛围的是（   ）。‏‍‏‍‏
选项：
A: 他在会议中认真倾听团队成员的意见，并真诚地说出自己的看法
B:  他总是带头承认自己在工作中所犯的错误和过失
C: 他在会议中只表扬那些他比较喜欢的成员
D: 他在日常工作中，选择合适的团队成员赋予他们一定的职权，让他们作出决定和解决问题
答案: 【 他在会议中认真倾听团队成员的意见，并真诚地说出自己的看法 ;
 他总是带头承认自己在工作中所犯的错误和过失 ;
他在日常工作中，选择合适的团队成员赋予他们一定的职权，让他们作出决定和解决问题】

16、多选题：
‎‏一个团队是否有授权的氛围表现在很多方面。不利于营造团队授权气氛的是（   ）。‏‎‏‎‏‏‎‏
选项：
A: 张总很重视对团队成员进行训练和培训
B: 李总常常把工作完全交给团队成员去做，自己不予任何干涉
C: 赵总了解每个团队成员的优势，并让他们发挥所长
D: 孙