大学MOOC 人力资源管理(吉林大学珠海学院)1458395165 最新慕课完整章节测试答案
第1章人力资源管理概述
第一章测试人力资源管理概述
1、单选题:
人力资源管理视每一位员工为独立的个体,并提供服务和计划,以满足个体的需要,这体现的是?
选项:
A: 行动导向
B: 全球导向
C: 个人导向
D: 未来导向
答案: 【 个人导向 】点我阅读全文
1、单选题:
人力资源管理视每一位员工为独立的个体,并提供服务和计划,以满足个体的需要,这体现的是?
选项:
A: 行动导向
B: 全球导向
C: 个人导向
D: 未来导向
答案: 【 个人导向 】点我阅读全文
1、单选题:
在进行高层建筑施工主体阶段的场地布置时,核心是
选项:
A: 项目经理办公室
B: 塔吊位置
C: 钢筋加工场
D: 项目指挥中心
答案: 【 塔吊位置】点我阅读全文
1、单选题:
下列选项中,关于会计主体的概念表述不正确的是( )。
选项:
A: 会计主体是会计为之服务的单位或组织
B: 可以是一个独立核算的企业
C: 可以是一个独立核算的组织
D: 就是会计人员和会计工作
答案: 【 就是会计人员和会计工作】点我阅读全文
1、单选题:
某元件的端电压与流过的电流的变化率成正比,比例系数为0.5,则该元件是( )。
选项:
A: 0.5H的电感元件
B: 2H的电感元件
C: 0.5F的电容元件
D: 0.5Ω的电阻元件
答案: 【 0.5H的电感元件】点我阅读全文
1、单选题:
绝对安全电压指的是( )的电压。
选项:
A: 36V
B: 24V
C: 12V
D: 48V
答案: 【 36V】点我阅读全文
1、单选题:
理想气体状态方程pV=nRT表明了气体的p、V、T、n、这几个参数之间的定量关系,与气体种类无关。该方程实际上包括了三个气体定律,这三个气体定律是
选项:
A: 波义尔定律、盖-吕萨克定律和分压定律
B: 波义尔定律、阿伏加德罗定律和分体积定律
C: 阿伏加德罗定律、盖-吕萨克定律和波义尔定律
D: 分压定律、分体积定律和波义尔定律
答案: 【 阿伏加德罗定律、盖-吕萨克定律和波义尔定律】点我阅读全文
1、单选题:
隋唐五代时期的中医病因病理学巨著是
选项:
A: 诸病源候论
B: 经效产宝
C: 医宗金鉴
D: 备急千金要方
答案: 【 诸病源候论】点我阅读全文
1、单选题:
通信勘察设计与概预算课程是通信技术专业( )课程。
选项:
A: 岗位核心能力
B: 岗位能力
C: 通识
D: 基础
答案: 【 岗位核心能力】点我阅读全文
1、单选题:
关于子宫峡部,下述哪些是错误的
选项:
A: 位于组织学内口与解剖学内口之间
B: 非妊娠期仅1厘米,妊娠未期可扩展到7-10厘米
C: 妊16周时,峡部扩展变长,形成子宫下段
D: 峡部粘膜上皮与子宫腔粘膜上皮是相同的
E: 峡部的上端为组织学内口
答案: 【 峡部的上端为组织学内口】点我阅读全文
1、单选题:
下列钢结构计算所取荷载设计值和标准值,正确的一组是( )。a.计算结构或构件的强度、稳定性以及连接的强度时,应采用荷载设计值b.计算结构或构件的强度、稳定性以及连接的强度时,应采用荷载标准值c.计算疲劳和正常使用极限状态的变形时,应采用荷载设计值d.计算疲劳和正常使用极限状态的变形时,应采用荷载标准值
选项:
A: a,c
B: b,c
C: b,d
D: a,d
答案: 【 a,d】点我阅读全文